Cultura e desinformação dificultam Brasil a pegar carona na locação de frotas executivas

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Cultura e desinformação, estes são os principais fatores para o Brasil não pegar carona na locação de veículos, iniciativa já adotada e praticada em mercados mais maduros como os dos Estados Unidos e da Europa. Enquanto dados da Associação Brasileira de Locadoras de Veículos (ABLA) e Associação Internacional de Administradores de Frotas e de Mobilidade (AIAFA) indicam que apenas 10% da frota brasileira corporativa refere-se a automóveis alugados/leasing, em outros países chegam até 60%.

“Os brasileiros têm forte hábito de querer casa e carros próprios e não entendem como o aluguel pode ser mais barato e um bom negócio”, enfatiza Alexandre Mariano, CFO da X-Fleet - empresa de soluções inteligentes em mobilidade corporativa. Mas, já existem sinais de mudanças: 7 em cada 10 jovens, entre 18 e 28 anos, não têm a compra do primeiro carro como prioridade, de acordo com estudo da OLX, divulgado em 2023. Já na análise mundial da Booking.com, de 2019, jovens preferem primeiro usar o dinheiro para viajar, depois guardar para investir no ensino superior e, só então, aparece economizar para compra de um imóvel. “É uma tendência; para a Geração Z, posse não é o objetivo principal”, completa.

Os números validam a terceirização da frota. Pela X-Fleet, o saving fica entre 11 e 32%, em simulação com o Mercedes-Benz C200 – 2024 (valor de tabela em torno de R$376.000), para contratos de 36 meses. Na ponta do lápis, depois de todos os custos e depois da revenda, após os 3 anos, a opção pela terceirização, representa uma economia que pode chegar a R$ 81.000. “O ganho varia de acordo com o regime fiscal, dos modelos de veículo e do tamanho da frota, mas, sempre existe”, explica o CFO.

Um equívoco é achar que terceirizar frota é só para quando se tem vários carros na empresa. A economia acontece desde a primeira unidade. Se tiver 100 carros, a empresa vai ganhar um pouco mais, proporcionalmente, mas é uma prestação de serviço para o pequeno, médio e grande. Cada contrato é estruturado conforme as necessidades específicas do cliente.

 Demais benefícios

 Além de reduções financeiras expressivas, a terceirização da frota viabiliza outros benefícios como:

• Conveniência e otimização do tempo – “Realizamos todos os serviços burocráticos, o cliente não precisa levar o veículo para a revisão ou manutenção e, no caso de qualquer sinistro, o carro é substituído. Então, há uma grande economia de tempo e isso é importantíssimo, principalmente, para um presidente de empresa, por exemplo, em que o tempo é valioso”, explica Mariano. Cerca de 76% das empresas multinacionais no Brasil oferecem carros da empresa para alguns funcionários, de acordo com estudo Global Fleet de 2020 feito em parceria com Willis Towers Watson.
• Redução nos custos operacionais – para manter a frota própria na empresa, é preciso ter um gestor de frotas, uma equipe para fazer todos os controles, manutenção, multas, etc e existe um custo expressivo para montar essa estrutura. Quando se terceiriza, tudo isso é de responsabilidade da empresa contratada.
• Retenção de funcionários / Percepção de valor – é um dos principais ganhos, o benefício vai além da conta. Ter um carro da empresa, após plano de saúde, é o principal benefício, em especial para gestores. Traz economia e prestígio e se mostra um item chave tanto no recrutamento dos funcionários, quanto na sua retenção.

Nesta época, as empresas intensificam o planejamento estratégico, um bom momento para considerar soluções que otimizem custos e processos. “A simulação de locação de veículos, mesmo que em pequena escala, é uma oportunidade para avaliar a economia financeira e benefícios adicionais, como flexibilidade operacional, redução de custos com manutenção de frota própria e a possibilidade de acesso a modelos mais modernos e eficientes”, diz Mariano.

Sobre a X-Fleet – Com mais de 10 anos no mercado, a X-Fleet é líder no segmento Premium Executive e referência de qualidade e de soluções de mobilidade corporativa. Localizada em São Paulo, a empresa oferece serviços de gestão e terceirização de veículos e frotas, contratos de longa duração com periodicidade determinada de acordo com a necessidade e contratos com veículo e motorista dedicado. Informações no www.xfleet.com.br e @xfleetoficial

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ELIANE VITIELLO DANTAS
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