Interessados em estagiar no segundo semestre de 2025 ainda têm tempo para se inscreverem nos processos seletivos de grandes empresas, como o da Sanofi, empresa do setor da saúde, que oferece junto ao seu programa de estágio afirmativo – para minorias sociais em situação de vulnerabilidade econômica – a cobertura integral das mensalidades do curso de graduação do estagiário. Já o programa de estágios da Sompo Seguros oferece bolsa-auxílio e benefícios competitivos, também com vagas afirmativas para pessoas negras.
Já a Verisure, companhia especializada em segurança e sistemas de alarmes, acaba de abrir as inscrições para o seu programa de trainee para estudantes do ensino superior ou recém-formados em áreas de negócios. Oportunidade para alavancar a carreira desde cedo, o programa tem modelo de trabalho híbrido e um pacote robusto e diferenciado de benefícios.
Os processos seletivos são conduzidos pela Companhia de Estágios, líder em recrutamento e seleção de estagiários, trainees e jovens aprendizes. Confira os detalhes sobre cada programa.
VERISURE
A Verisure, companhia global especializada em sistemas de alarme monitorado e segurança inteligente, está com as inscrições abertas para o seu programa de trainee em São Paulo/SP. É o LIDERO! Programa de Trainee Verisure 2025, em modelo de trabalho híbrido, com presencial na região do Morumbi.
Os cursos elegíveis para as vagas são aqueles alinhados às áreas de negócios, como Administração, Economia e Engenharia. Os candidatos devem estar cursando o último ano do ensino superior ou graduados em até 2 anos.
Ter inglês avançado é requisito obrigatório. Entre os conhecimentos técnicos desejados estão Espanhol e Pacote Office e Power BI. Os trainees também precisam ter disponibilidade para viagens para cidades brasileiras.
Os benefícios oferecidos são: Vale-transporte, Vale-refeição/alimentação, Seguro de vida Sulamérica, Plano de assistência médica Amil, Plano odontológico Sulamérica, Wellhub/Gympass, Conexa – plataforma de telemedicina gratuita, Auxílio-creche até os 10 meses de idade – conforme política vigente, Empréstimo Consignado – conforme política vigente, Alarme Monitorado Verisure – conforme política vigente, Bebê Verisure - um kit de presentes para os novos papais e mamães da Verisure, ClubeMais - programa de parcerias com descontos exclusivos para colaboradores da Verisure, Check-Up Anual Pluxee, Zero Stress: serviços de reparos para emergências, Licença Paternidade de 25 dias e VidaLink: auxílio medicamento e plano alimentar personalizado.
Duração do programa : 24 meses
Salário: compatível com o mercado
Prazo de inscrição: 20/07
Link de inscrição: https://www.ciadeestagios.com.br/vagas/verisure/
SANOFI
A Sanofi, empresa global de saúde, abriu as inscrições para o Programa de Estágio Bolsa Sanofi Geração do Futuro, que oferece um benefício excepcional: a cobertura integral das mensalidades do curso de graduação dos selecionados. Com vagas afirmativas voltadas a estudantes em situação de vulnerabilidade financeira e que se autodeclarem pretos, pardos, com deficiência ou LGBTQIAPN+, o programa oferece bolsa-auxílio competitiva e uma série de benefícios. As oportunidades são para atuação na cidade de São Paulo/SP.
Este formato de programa de estágio é parte da iniciativa global da Sanofi Um Milhão de Diálogos, que tem o propósito de alcançar e desenvolver talentos entre grupos sociais minoritários. As inscrições vão até o dia 6 de julho de 2025, por meio do link: www.ciadeestagios.com.br/vagas/sanofi/geracaodofuturo.
Os candidatos elegíveis devem ser estudantes do ensino superior (bacharel ou tecnólogo) em instituições privadas e maiores de 18 anos, matriculados em cursos que não estão vinculados à área da saúde e com previsão de graduação a partir de dezembro de 2026. Além disso, é necessário disponibilidade para estagiar 6h/dia por, no mínimo, um ano. Os estudantes que tenham interesse em se candidatar não poderão fazer parte de outros programas de bolsa dentro da universidade/instituição.
Os candidatos elegíveis devem comprovar renda familiar que, conforme detalhamento do edital do processo seletivo, não pode ultrapassar 3 salários-mínimos.
Além da cobertura integral das mensalidades da instituição de ensino e bolsa-auxílio, o programa oferece benefícios como Auxílio-transporte, Vale-refeição, Plano de saúde, Seguro de vida, Plano odontológico, desconto em medicamentos (Funcional Card), Telemedicina Einstein, Wellhub (Gympass), cursos de idiomas, plataforma de cursos, clube de vantagens e Conexa: terapia online.
Bolsa-auxílio: R$2.200,00
Prazo de inscrição: 06/07
Link de inscrição: www.ciadeestagios.com.br/vagas/sanofi/geracaodofuturo
SOMPO
A Sompo Seguros, uma empresa do Grupo Sompo Holdings, um dos maiores grupos seguradores do Japão e do mundo, abriu as inscrições para o seu Programa de Estágios 2025, que oferece 16 vagas em São Paulo/SP – 90% das vagas são afirmativas para pessoas negras. Com modelo de trabalho híbrido, exige estágio presencial durante 8 dias a cada mês.
Os cursos elegíveis são: Administração de Empresas, Análise de Dados, Análise e Desenvolvimento de Sistemas, Ciências Atuariais, Ciências Contábeis, Ciência da Computação, Ciências de Dados, Direito, Economia, Engenharias, Estatística, Matemática e cursos correlatos, com previsão de conclusão a partir de 2027. Também é requisito para as vagas conhecimento do Pacote Office.
Os benefícios oferecidos são: Convênio farmácia, Ambulatório médico, Auxílio home office, Vale-refeição, Assistência médica e odontológica, Seguro de vida, Day off de aniversário,TotalPass, Quick massage e Sompo Academy (Universidade Corporativa em parceria com a ENS).
Bolsa-auxílio: R$ 2.515,00
Prazo de inscrição: 02/07
Link de inscrição: https://www.ciadeestagios.com.br/vagas/sompo/
SOBRE A COMPANHIA DE ESTÁGIOS
A Companhia de Estágios é uma empresa que oferece soluções em recrutamento e seleção de estagiários, trainees e jovens aprendizes, realiza a emissão e administração de contratos de estágio, atuando como agente de integração. Além disso, oferece o programa Jovem Aprendiz, cuidando da formação dos jovens e até da folha de pagamento e benefícios para as maiores organizações do país. Com o propósito de fomentar a entrada de estudantes no mercado e guiar cada vez mais talentos e empresas para o amanhã, tem mais de 2 milhões de candidatos cadastrados em sua base. A empresa usa inteligência artificial, gamificação e processos no metaverso para proporcionar a melhor experiência aos candidatos das mais de 4 mil vagas que gerencia anualmente. É responsável pela construção de programas de atração de talentos para mais de 700 clientes, no Brasil e América Latina, entre eles, Boeing, Volvo, Pirelli, Clariant, Nissan, Bunge, e Alcoa. Atualmente, a Companhia de Estágios é a consultoria de recrutamento e seleção melhor avaliada pelos candidatos no Google e Facebook (4,9/5) e pioneira na certificação do GPTW 2020, 2021, 2022, 2023 e 2024. Em 2021, 2022 e 2024 recebeu o prêmio Fornecedor de Confiança (Melhor RH). Em 2024, foi destaque no prêmio The Best Brands, da Melhor RH, na categoria Recrutamento e Seleção. Foi cTop 5 no Top of Mind de RH em 2024 e 2025. Mais informações em www.ciadeestagios.com.br
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