Disciplina do esporte inspira empresas mais seguras e humanas 

Como a disciplina atlética pode ser aplicada na construção de ambientes de trabalho mais seguros e humanos. Esse será o fio condutor para o debate entre quatro representantes do esporte brasileiro durante a 3º edição do Summit Internacional de Segurança Psicológica, que acontece nos dias 13 e 14 de outubro, em São Paulo, sob a organização do Instituto Internacional de Segurança Psicológica (IISP). Mediado pela ex-atleta pan-americana de Vela, Renata Meneghelo, o painel “Todo dia é dia de treino: lições do esporte e da alta performance” reúne no primeiro dia do evento, Roberta Alvarez, Nuno Saramago, Guto Antunes e Marina Bidoia. 

Para Patricia Ansarah, CEO do IISP, precursora do tema Segurança Psicológica no Brasil e coordenadora do evento, toda a programação reforça que a segurança psicológica é condição essencial para que profissionais enfrentem desafios com confiança. “Em um mundo hiperconectado, o verdadeiro diferencial das organizações não está apenas na tecnologia, mas na qualidade das relações, e essas só caminham em ambientes onde há segurança psicológica”, finaliza.

Com isso, a proposta do painel dialoga diretamente com o tema central desta edição do evento, que enfatiza a ideia de que o futuro é humano. Para Renata, a alta performance ensina que o erro é parte essencial do aprendizado, algo evidente no universo esportivo. “Não existe evolução sem a possibilidade de experimentar, falhar e tentar de novo. No esporte, se a gente olhar para uma regata ou para uma Olimpíada, são três que sobem ao pódio: primeiro, segundo e terceiro lugar. Mas o que acontece com a maioria? São atletas que treinam todos os dias com a intenção de evoluir um pouco a cada vez, mesmo que não ganhem medalha”, comenta, ressaltando que esse é o espírito necessário para as organizações. 

Partindo dessa visão, o debate vai explorar questões como a gestão eficiente de recursos e energia, os riscos do autocentrismo na busca pela alta performance e a transformação da disciplina individual em consciência coletiva. Também estarão em pauta os diferentes tipos de erro como ferramentas de aprendizado organizacional, além do papel do esporte como motor de mudanças sociais e de desenvolvimento de equipes de alta performance nas empresas. 

Dentro desse contexto, Renata destaca que a saúde mental terá papel central nas reflexões. Isso porque, em cenários de alta performance, ela não se sustenta apenas pela disciplina individual. “Depende de culturas que sustentem o time, que criem transparência, que equilibrem entrega e regeneração. Ambientes que tenham sensibilidade interpessoal e em que um possa apoiar o outro nos momentos de desgaste. Alta performance não é perfeição, é constância”, afirma. 

Diversidade de histórias 

A diversidade das trajetórias dos convidados também reforça o potencial inspirador do painel. Entre os participantes estão Beta Alvares, executiva de Recursos Humanos e ex-atleta de vôlei e triatleta amadora, que hoje usa sua experiência não só para desenvolver pessoas, mas também para promover a inclusão de crianças atípicas; Marina Bidoia, velejadora e empresária, recordista de travessia solo na Refeno; Guto Antunes, triatleta profissional que representa o Brasil e enfrenta o desafio de conciliar alta performance com a vida executiva e familiar; e Nuno Saramago, presidente de empresa, autor e nadador em águas abertas, que alia liderança e superação esportiva. 

“Todos vão mostrar, a partir da própria trajetória, como o esporte foi uma alavanca de evolução e como esse aprendizado pode inspirar culturas organizacionais mais humanas. Imagino esse painel como um revezamento, cada um trazendo seu pedaço de história e de reflexão, para juntos mostrarmos que a alta performance é mais sustentável quando está conectada ao humano, ao cuidado e à inclusão”, resume Renata.  

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